焦點事件記者王子豪
2月23日起，中央流行疫情指揮中心原則禁止醫院的醫事人員與社工出國，這條禁令只到明天（6/30）為止；7月1日後，將放寬管制，醫事人員除了公務外，可因個人的必要原因出國，但仍要先經院方的「同意」。
這項管制，實際內容受到其它措施影響而有多次變化。簡略來說，6/30前原則上不准出國，由衛福部管理；7/1後可因個人必要理有出國，由院方管理。〈醫事人員禁止出國大事記〉
6月30日前的「禁止醫事人員出國」管制，原則上禁止人員出國，只有經過同意者才能出國（公告）。而負責「准駁同意」的單位，原本在規劃上分為兩種情況，若欲前往疫情較不嚴重的「第一、二級」地區，需經院所同意；而若欲前往疫情較嚴重的「第三級」地區，則需經衛福部同意。
不過在3月19日後，所有外國地區皆被列為「第三級」地區，因此這項措施在施行沒多久後，實質上就是由衛福部進行審查；指揮中心表示，自2月23日至6月30日間，向衛福部申請的出國案件共有24件，24件皆獲准同意出國。而7月1日後，醫事人員欲出國，「准駁同意」的單位，則改由院方。
醫事人員在7月1日後雖然放寬出國管制，但指揮中心對全體國人仍有「非必要不得出國」的限制。「非必要」的條件認定、以及管制的效力相對模糊，但例如返國後需居家檢疫14天，若欲申請「防疫補償」，仍需繳交「必要出國」的相關文件資料，由社會局、區公所等地方窗口審查。
衛福部醫事司司長石崇良解釋，6/30前管制比較嚴，能獲准出國的一定都是經過同意的公務理由，所以會要求院方給付薪資，而返國後的隔離等情況，衛福部也會予以補償。但在7/1後，有可能發生「非公務」、但個人的「必要出國」，在這種情況下，院方可以不給付居家檢疫期間的薪資，而相關人員若有正當理由出國、又未獲得薪資，可像一般人一樣申請隔離補償。
雖然指揮中心表示，7/1後准許醫事人員「非公務」、但個人需求的「必要出國」，但指揮中心卻又強調「應報經所屬醫院同意」（公告）。如果是「個人需求」，院方要「同意」什麼？各院方的裁量標準有依據嗎？若「禁止」人員出國的話，法源依據又為何？指揮中心並沒有對此多作說明。
許多醫院過去就有管制人員出國的潛規則。〈醫事人員禁出國 非常措施突顯沉痾〉
事實上，即使在沒有疫情的時候，院方也多有監控管制醫事人員出國的潛規則。台北市醫師職業工會表示，有許多醫院過去就直接規範，員工出國之前必須通報前往的日期與地點，未經通報出國會被送考績委員會懲處。
工會表示，現在在疫情下，醫護、社工人員都很自律，絕大多數的人不會冒著傳染同事病人的風險，或是明知回國後必須半個月不能上班，卻還執意出國旅遊。在防疫期間，大家願意共體時艱不與院方和政府作對，但衛福部也應站出來明確規範，在疫情警示解除後，醫院不得再以相關規定限制人身自由。